وظائف قطر

وصف الوظيفة

شواغر جديدة للباحثين عن عمل باعلان التعاون الرقمي
ترغب الشركة في توظيف مسؤول استقطاب المواهب للالتحاق بفريق عمل الشركة بمنطقة الجغيلية
يشترط وجود خبرة سابقة.
لا يشترط جنسية المتقدم
العمر لا يزيد عن 45 عام

المهارات:

- القدرة على بناء علاقات قوية مع المرشحين
- مهارات التحليل لتقييم أداء استراتيجيات التوظيف
- القدرة على العمل تحت ضغط المواعيد النهائية
- القدرة على تحليل الاحتياجات التوظيفية
- القدرة على إجراء مقابلات عمل فعالة

المهام:

- إجراء المقابلات وتقييم المرشحين بشكل موضوعي
- الحفاظ على قاعدة بيانات المرشحين وتحديثها بانتظام
- التواصل مع المرشحين طوال عملية التوظيف
- متابعة أداء الموظفين الجدد بعد التوظيف لضمان نجاحهم في المؤسسة
- تنظيم المعارض والفعاليات لجذب المرشحين

الانشطة الوظيفية

- التخرج من مؤسسة تعليمية مرموقة بمجال يتناسب مع احتياجات الوظيفة.
- التفوق في خدمة العملاء: يقدم خدمة ممتازة ويحاول يلبي احتياجات العملاء بسرعة
- تواصله دايم واضح ويعرف يسمع لغيره بتركيز
- المتقدمون ملزمون بتقديم الهوية الوطنية والشهادات عند طلبها لاستكمال التقديم.
- التعامل مع الضغوط: الإنجاز بكفاءة حتى في بيئات العمل المليئة بالتحديات.

القدرات المطلوبة

- العمل الذاتي الفعّال: تنفيذ المهام بشكل مستقل مع الحفاظ على جودة الأداء.
- تطوير القدرة على تقديم التغذية الراجعة بشكل بناء لتحقيق نتائج أفضل.
- شهادة معهد تخصصي تمنح القدرة على التميز في مجالات محددة تتطلب مهارات متخصصة.
- الوضوح والدقة في شرح المعلومات يساعدان على تأمين الفهم العميق.
- تسعى الشركة لتقديم حزم رواتب جذابة لجذب وتطوير أفضل المواهب.

مطلوب مسؤول استقطاب مواهب بالجغيلية - وظائف قطر

وظائف مشابهة