وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

اعلان جديد بالصحف عن شواغر بالإنجاز السريع للجميع دون تفرقة الجنسية بعنوان الشركة بسعيدة
راسلنا بسيرتك الذاتية من نموذج التقديم للوظيفة اسفل الصفحة

المهارات:

- القدرة على إدارة عمليات التوظيف والاختيار بفعالية
- مهارة تطوير برامج التدريب والتطوير للموظفين
- مهارة إعداد التقارير الإدارية وتقديمها للإدارة العليا
- القدرة على العمل ضمن فريق متعدد التخصصات لتحقيق الأهداف المشتركة
- مهارة التعامل مع قضايا العلاقات العمالية وحل النزاعات

المهام:

- تطوير وتنفيذ سياسات الموارد البشرية وفقًا لاحتياجات الشركة
- تطوير استراتيجيات لتحفيز الموظفين وزيادة الرضا الوظيفي
- تقديم خطط التدريب والتطوير للموظفين لتحسين الأداء
- متابعة شؤون الموظفين والتأكد من الالتزام بسياسات الشركة
- إدارة نظام الرواتب والحوافز بشكل عادل وشفاف

الانشطة الوظيفية

- إدارة المهام: القدرة على ترتيب المهام وتنظيمها بطريقة فعّالة لضمان سير العمل بسلاسة.
- التقييم الاحترافي يحتاج تحليل دقيق للأداء وتقديم اقتراحات عملية للتطوير
- سيتم مناقشة الراتب والشروط المالية في نهاية المقابلة.
- يعرف يتعامل مع العملاء ويحرص على تلبية احتياجاتهم
- دايم يسعى لتحسين الشغل من خلال تقييم النتائج واتخاذ قرارات استراتيجية

القدرات المطلوبة

- الالتزام بالقيم المهنية: يحافظ على النزاهة والأخلاق في شغله
- يتأقلم بسرعة: يتعامل مع أي تغيير وما يتوتر لو صار شي جديد.
- خدمة العملاء بامتياز: تقديم الدعم والمساعدة للعملاء بطرق تلبي احتياجاتهم.
- يتحمل المسؤولية عن أفعاله بشكل كامل ويسعى دائمًا للتعلم منها
- الأولوية في القبول ستكون لمن يتقدم أولاً ويحقق المتطلبات.

فرص عمل مدير الموارد البشرية بسعيدة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة