وظائف مُحلل إدارة الأداء
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | مُحلل إدارة الأداء |
اسم المعلن | شركة Sphere Growth |
العنوان : الدولة | مصر |
العنوان : المدينة | شربين |
نوع الدوام | دوام مرن |
الراتب المتوقع | 12950 جنيه مصري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-30 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-29 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
تخبر Sphere Growth عن مسمى وظيفي جديد ضمن التسويق الرقمي للانضمام لمؤسسة مهمة مُحلل إدارة الأداء في بلدية شربين.نبحث عن محترفين يتمتعون بخبرات في إدارة المشاريع لتعزيز أداء الفريق.
من الضروري أن يمتلك المتقدم:
مهارات العمل تحت الضغط, التفاوض والإقناع.
لهذا، نعد بتوفير فرص تدريب وتطوير تشمل دورات تطويرية.
إذا كنت راغبًا في الانضمام تطوير مهاراتك, فلا تتردد في إرسال مستنداتك إلى القسم المعني.
نحن متشوقون لرؤيتك!
المهارات:
- القدرة على العمل تحت الضغط- القدرة على استخدام برامج الحاسوب
- مهارات التفاوض
- القدرة على تحديد الأهداف
- مهارات التواصل
المهام:
- تنظيم ورش العمل- تقديم المشورة للفرق المختلفة
- العمل على تحسين الكفاءة
- التعاون مع الإدارات المختلفة
- تحديد مجالات التحسين
الانشطة الوظيفية
- العمل على إيجاد حلول للمشاكل بشكل منطقي بعيداً عن التأثر بالضغوطات الخارجية.- الالتزام بأخلاقيات العمل: الحفاظ على النزاهة والمصداقية في جميع التعاملات المهنية.
- يُفضل أن يكون المتقدم مؤهلاً لجميع متطلبات الوظيفة لضمان تحقيق الأداء الأمثل.
- تعزيز مهارات إدارة الإجهاد لضمان الحفاظ على جودة الأداء في ظل الضغوط.
- العمل بجدية وتقديم أفضل النتائج اعتماداً على الحافز الداخلي دون متابعة مستمرة
القدرات المطلوبة
- يقدر يدير أي مشكلة أو نزاع بطريقة تخلي الكل راضي- يحافظ على أسرار الشغل وما يطلعها برا.
- التقييم الجيد يعتمد على فهم دقيق للأداء وتحليل البيانات بشكل شامل
- احصل على راتب أعلى مع فرص التطور والترقي.
- لا يعرف المماطلة، فهو ينجز كل ما يُطلب منه في حينه
وظائف مُحلل إدارة الأداء بشربين - وظائف مصر
وظائف مشابهة
- وظائف مدير أول لإدارة الأداء (مدير أول) - مدير أول لإدارة الأداء والتطوير لدى شر
- وظائف محلل إدارة الأداء (محلل إدارة الأداء) - وظائف م حلل إدارة الأداء في شركة خدما
- وظائف محلل إدارة الأداء (محلل إدارة الأداء) - نقل كفالة وظائف م حلل إدارة الأداء في ش
- مطلوب مُحلل إدارة الأداء (مُحلل إدارة الأداء) - وظائف م حلل إدارة الأداء في شركة خدما